Apa itu?
Anda mungkin terbiasa dengan bias mementingkan diri sendiri, bahkan jika Anda tidak tahu namanya.
Bias yang mementingkan diri sendiri adalah kebiasaan umum seseorang yang memuji peristiwa atau hasil positif, tetapi menyalahkan faktor luar untuk peristiwa negatif. Ini dapat dipengaruhi oleh usia, kultur, diagnosis klinis, dan banyak lagi. Ini cenderung terjadi secara luas di seluruh populasi.
Lokus kontrol
Konsep locus of control (LOC) mengacu pada sistem kepercayaan seseorang tentang penyebab peristiwa, dan atribusi yang menyertainya. Ada dua kategori LOC: internal dan eksternal.
Jika seseorang memiliki LOC internal, mereka akan menetapkan kesuksesan mereka untuk kerja keras, usaha, dan ketekunan mereka sendiri. Jika mereka memiliki LOC eksternal, mereka akan menghargai keberhasilan untuk keberuntungan atau sesuatu di luar diri mereka.
Individu dengan LOC internal mungkin lebih cenderung menampilkan bias mementingkan diri sendiri, terutama terkait prestasi.
Contoh bias mementingkan diri sendiri
Bias yang melayani diri sendiri terjadi dalam semua jenis situasi yang berbeda, lintas jenis kelamin, usia, budaya, dan banyak lagi. Sebagai contoh:
- Seorang siswa mendapat nilai bagus pada ujian dan mengatakan pada dirinya sendiri bahwa ia belajar keras atau pandai materi. Dia mendapat nilai buruk pada tes lain dan mengatakan gurunya tidak menyukainya atau tes itu tidak adil.
- Atlet memenangkan pertandingan dan menghubungkan kemenangan mereka dengan kerja keras dan latihan. Ketika mereka kehilangan minggu berikutnya, mereka menyalahkan kehilangan atas panggilan buruk oleh wasit.
- Pelamar pekerjaan percaya bahwa ia dipekerjakan karena prestasinya, kualifikasi, dan wawancara yang sangat baik. Untuk pembukaan sebelumnya dia tidak menerima tawaran untuk, dia mengatakan pewawancara tidak menyukainya.
Seseorang dengan depresi atau harga diri rendah mungkin membalikkan bias mementingkan diri sendiri: Mereka mengaitkan peristiwa negatif dengan sesuatu yang mereka lakukan, dan peristiwa positif dengan keberuntungan atau sesuatu yang dilakukan orang lain.
Eksperimen yang terkait dengan bias mementingkan diri sendiri
Berbagai percobaan telah dilakukan untuk mempelajari bias mementingkan diri sendiri. Dalam satu penelitian pada tahun 2011, mahasiswa sarjana mengisi tes online, mengalami induksi emosional, mendapat umpan balik tes, dan kemudian harus membuat atribusi mengenai kinerja mereka. Peneliti menemukan bahwa emosi tertentu memengaruhi bias mementingkan diri sendiri.
Eksperimen lain yang lebih tua dari tahun 2003 mengeksplorasi dasar saraf bias yang melayani sendiri menggunakan studi pencitraan, khususnya fMRI. Ditemukan bahwa striatum punggung - juga ditemukan berfungsi dalam aktivitas motorik yang berbagi aspek kognitif - mengendalikan bias yang melayani diri sendiri.
Motivasi untuk bias
Ada dua motivasi untuk menggunakan bias mementingkan diri sendiri: peningkatan diri dan presentasi diri.
Peningkatan diri
Konsep peningkatan diri berlaku untuk kebutuhan untuk menjaga harga diri seseorang. Jika seseorang menggunakan bias mementingkan diri sendiri, mengaitkan hal-hal positif dengan diri mereka sendiri dan hal-hal negatif dengan kekuatan luar membantu mereka mempertahankan citra diri dan harga diri yang positif.
Misalnya, Anda bermain baseball dan melakukan pukulan. Jika Anda yakin wasit yang melakukan pemogokan tidak adil ketika Anda benar-benar menerima nada buruk, Anda dapat mempertahankan gagasan bahwa Anda pemukul yang baik.
Presentasi diri
Presentasi diri persis seperti apa itu - diri yang dihadirkan kepada orang lain. Keinginan untuk tampil dengan cara tertentu kepada orang lain. Dengan cara ini, bias mementingkan diri sendiri membantu kita mempertahankan citra yang kita sajikan kepada orang lain.
Misalnya, jika Anda ingin terlihat seperti memiliki kebiasaan belajar yang baik, Anda mungkin mengaitkan skor tes yang buruk dengan pertanyaan yang ditulis dengan buruk daripada ketidakmampuan Anda untuk mempersiapkan diri dengan benar.
"Aku terjaga sepanjang malam belajar," Anda mungkin berkata, "tetapi pertanyaan-pertanyaan itu tidak didasarkan pada materi yang kami berikan." Perhatikan bahwa presentasi diri tidak sama dengan berbohong. Anda mungkin memang begadang sepanjang malam belajar, tetapi pemikiran bahwa Anda bisa belajar dengan tidak efisien tidak terlintas dalam pikiran.
Faktor-faktor lain yang mungkin menentukan bias melayani diri sendiri
Pria vs wanita
Sebuah meta-analisis 2004 menemukan bahwa sementara banyak penelitian telah meneliti perbedaan gender dalam bias melayani diri sendiri, ini sulit untuk diatasi.
Ini bukan hanya karena hasil yang beragam telah ditemukan dengan perbedaan jenis kelamin dalam atribusi. Itu juga karena para peneliti telah menemukan dalam studi ini bahwa bias mementingkan diri sendiri tergantung pada usia individu dan apakah mereka melihat menghubungkan kesuksesan atau kegagalan.
Tua vs muda
Bias yang melayani diri sendiri dapat berubah seiring waktu. Ini mungkin kurang lazim pada orang dewasa yang lebih tua. Ini mungkin karena pengalaman atau faktor emosional.
Orang dewasa yang lebih tua mungkin juga memiliki bias positif yang berkurang (kecenderungan untuk menilai sifat positif lebih akurat).
Budaya
Budaya Barat cenderung menghargai individualisme yang kasar, sehingga bias mementingkan diri sendiri menjadi berguna. Dalam budaya kolektivis yang lebih, keberhasilan dan kegagalan dipandang sebagai dipengaruhi oleh sifat kolektif komunitas. Orang-orang dalam komunitas ini mengakui bahwa perilaku individu saling bergantung dengan keseluruhan yang lebih besar.
Bagaimana bias melayani diri sendiri diuji?
Ada beberapa cara untuk menguji bias mementingkan diri sendiri:
- pengujian laboratorium
- pencitraan saraf
- laporan diri retrospektif
Pengujian yang dilakukan di laboratorium oleh peneliti dapat memberikan beberapa wawasan tentang cara-cara untuk mengurangi bias mementingkan diri sendiri, serta contoh situasional itu. Pencitraan saraf memberi peneliti gambaran otak untuk melihat bagian otak mana yang terlibat dalam pengambilan keputusan dan atribusi. Laporan diri membantu memberikan hasil berdasarkan perilaku masa lalu.
Apa kerugian dari bias mementingkan diri sendiri?
Mementingkan diri sendiri melayani saya untuk meningkatkan harga diri seseorang, tetapi itu tidak menguntungkan secara universal. Secara konstan menghubungkan hasil negatif dengan faktor eksternal dan hanya mengambil kredit untuk peristiwa positif dapat dikaitkan dengan narsisme, yang telah dikaitkan dengan hasil negatif di tempat kerja dan hubungan interpersonal.
Di kelas, jika siswa dan guru secara konsisten menghubungkan peristiwa negatif satu sama lain, ini dapat menyebabkan konflik dan hubungan yang merugikan.
Dibawa pulang
Bias yang melayani diri sendiri adalah hal yang normal dan memiliki tujuan. Namun, jika seseorang secara konsisten mengabaikan tanggung jawab mereka dalam peristiwa negatif, ini dapat merusak proses dan hubungan pembelajaran. Jadi itu pasti sesuatu yang harus diperhatikan.
Bias yang mementingkan diri sendiri dapat bervariasi di antara kelompok-kelompok demografis, maupun dari waktu ke waktu pada individu.
